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Comment garder le contrôle de sa communication interne à l'heure des réseaux sociaux ?

Compte rendu du Jeudi 06 juin 2019

Les modes de communication dans notre société se sont profondément transformés, et pourtant ceux dans l’entreprise semblent être restés à l’âge de pierre.  La majorité des entreprises sont restées à l'âge du texte alors que la vidéo est omniprésente partout ailleurs. 


Infobésité, information hyper consommable, omniprésence du smartphone et de la vidéo : face à la transformation de l’information, quelles sont les nouvelles recettes d’engagement ? L’entreprise doit aujourd’hui permettre à chacun de s'informer en interne comme en externe, de partager ses moments de vie au travail, d’exprimer sa fierté d’appartenance au groupe, de permettre aux collaborateurs de rayonner et mettre en avant les plus engagés.


« Impossible, trop ambitieux » se disent certains. D’autres ont franchi le pas en mettant l’engagement au cœur de la stratégie de communication, en pensant les outils de communication autrement, mais surtout en changeant le ton de la communication managériale.


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INTERVENANTS


Axa group
Audrey Brahim
Digital Corporate & Brand Content Strategist

Groupe Bouygues
Pierre Auberger
Directeur de la Communication du Groupe

L'Occitane
Denis Geffroy
Communication and Reputation Director

BBGR
Antoine Pechadre
Directeur des Ressources Humaines

PARTENAIRE

Sociabble

PARTICIPANTS


Responsable Marque employeur
La Française des Jeux

Digital Marketing Manager
Allianz Worldwide Partners

Directeur Communication
Promonial

Social Media Manager
Antalis

Directrice commerciale
Aravati

Innovation & Change management
Jardiland


Faurecia

Responsable projets digitaux
Nestlé

Social Media Manager
BNP Paribas

SMM group
GFI Informatique

Business partner communication
Orange Business Services

chef de projet digital
Groupama
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