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Les générations Y et Z au coeur de la transformation digitale : quels impacts sur les processus RH de l'entreprise ?

Compte rendu du Jeudi 12 octobre 2017

La fonction RH est au coeur de la transformation digitale. Quelle que soit sa taille, toute entreprise est confrontée au besoin de se transformer pour rester performante, avec le digital comme fer de lance.

 

Afin que cette digitalisation ne se fasse pas au dépend mais à l’avantage de l’humain, elle doit être guidée, et c’est particulièrement sur ce point que la DRH a un rôle stratégique à jouer : porter cette transformation pour créer les nouvelles conditions de réussite de l’organisation.

 

Néanmoins, il n’est pas toujours facile de manager les millennials qui ont grandi avec les nouvelles technologies et ont une idée très claire de la direction qu'ils veulent donner à leur vie !

 

Cette conférence sera l’occasion de réfléchir aux impacts du digital sur les processus RH de l’entreprise (recrutement, formation et accompagnement des équipes). La table ronde rassemblera 4 annonceurs qui partageront leurs retours d'expériences.

 

Programme :

 

09h15 - 09h30 : Accueil petit-déjeuner
09h30 - 11h15 : Table ronde
11h15 - 11h30 : Questions/Réponses

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INTERVENANTS


Aravati france
Hélène Perez
Associée

Coyote
Farida El Aridi
DRH Groupe

Groupe Horizontal Software
Xavière Pichon
Responsable Ressources Humaines

Kantar Added Value
Constance Desforges
Project Director

PARTENAIRE

Horizontal Software

PARTICIPANTS


Coraline D.
DRH
AKKA Digital Solution

Alexandra L.
HR Business Partner
Sqli

Blanca O.
digital content expert
Sodexo

Thibault B.
Consultant Junior Mobile
Havas Media group

Sophie S.
HR Project Management Intern
Klepierre Management

Philippe F.
VP Digital Strategy
Gemalto

Hortense D.
DRH international
Bluelink

Aurélien H.
Directeur
Velvet Consulting

Samuel B.
Social Media Manager
Hotwire

Pascal G.
Business Developper Parcours Clients Multicanal
Orange Business Services

Khalid B.
Apprenti RH
BuyIn

Anne Sophie M.
head of Marketing
Total
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